第一章 总则
第一条 船上培训（Onboard Training）是指船舶营运期间，船员在船进行的以满足公约要求为主的各种岗位培训，是国际公约所要求的船员在船工作一项重要内容，也是船员管理和船员个人发展的客观要求。培训能够丰富船员经历，提高自身素质，是减少船舶操作失误的重要措施。
第二条 本办法旨在规范船上培训的主要内容，并建立船上培训管理的有效机制，鼓励和支持广大船员积极参加船上培训。
第二章 机构及职责
第三条 公司教育培训部是船上培训工作的具体管理部门。船员管理部协助教育培训部对船上培训进行监督管理。
第四条 教育培训部职责：
1、 全面规划船上培训工作，实行具体的跟踪、检查、监督、指导和考核，定期就船上培训的内容进行修订。
2、 负责船上培训所需资料的配发，培训用器材的配置。
3、 监督检查本办法的落实和执行情况，不断完善船上培训管理制度和要求。
4、 负责定期向上级领导和主管部门汇报船上培训情况。
第五条 船员管理部职责：密切配合教育培训部开展相关工作，加强宣传和引导，现场办公时对船上培训工作进行检查、监督、考核。
第六条 船舶成立船上培训小组，船长任组长，政委任副组长，轮机长、大副为组员。领导小组直接向教育培训部负责。